Control
Estrategia & Liderazgo
Visión empresarial, ejecución del proyecto y toma de decisiones que definen el rumbo de Momentum.
Meet Team Pulse
Las personas detrás de la estructura.
Momentum reúne capacidades en estrategia, tecnología y crecimiento bajo un propósito común: transformar complejidad organizacional en claridad ejecutiva.
8
Miembros del equipo
3
Áreas funcionales
4
Disciplinas académicas
100%
Remoto-first
Estructura
Tres pilares, un solo objetivo.
Claridad
Producto & Ingeniería
Arquitectura de plataforma, desarrollo frontend y backend, e integración de sistemas a escala.
Crecimiento
Marca & Expansión
Posicionamiento, narrativa corporativa y proyección comercial en mercados B2B.
Leadership Team
Núcleo directivo.
Las personas que definen la visión, estrategia y ejecución de Momentum.
Software Engineer
Cynthia West
Chief Executive Officer
Lidera la visión estratégica y dirección general.
Software Engineer
Kenneth Herrera
Chief Technology Officer
Define la arquitectura tecnológica y la escalabilidad de la plataforma.
Business Administration
Fabricio Bermúdez
Chief Finance Officer
Supervisa la ejecución operativa y la estrategia financiera.
Software Engineer
Ximena Ruiz
Chief Strategy Officer
Diseña el producto y la estructura funcional de la plataforma.
Core Operations
Ejecución y crecimiento.
Ingeniería, producto, marca y estrategia comercial — el equipo que construye y posiciona Momentum.
Software Engineer
Jordana Puentes
Backend Developer
Desarrolla la lógica del sistema y la integración de datos.
Software Engineer
Viktor Miranda
Frontend Developer
Construye interfaces enfocadas en claridad y experiencia de usuario.
Integrated Marketing
Sharon Cadena
Marketing Specialist
Gestiona posicionamiento de marca y comunicación estratégica.
Integrated Marketing
Stephany Dávila
Marketing Specialist
Apoya la ejecución de campañas y crecimiento comercial.
Cultura
Cómo trabajamos dentro de Momentum.
01
Ownership total
Cada persona es responsable de su área de impacto. No esperamos instrucciones — buscamos personas que identifiquen problemas y los resuelvan con autonomía y criterio.
02
Claridad ante todo
Internamente practicamos lo que predicamos. Comunicación directa, documentación clara, decisiones explicables. Si construimos una herramienta de claridad, nuestra operación debe reflejarlo.
03
Ejecución > perfección
Iteramos rápido, aprendemos del mercado y ajustamos. No buscamos el plan perfecto — buscamos momentum.
04
Impacto medible
Todo lo que hacemos debe poder medirse. Si no genera resultado visible, lo cuestionamos.
Momentum
Un equipo construido para diseñar estructura.
Capacidades empresariales, técnicas y creativas reunidas en una propuesta orientada a claridad, control y dirección organizacional.